公司管理制度包括：
1、考勤制度;
2、部门岗位责任制(如行政部岗位责任制);
3、具体岗位责任制(如出纳员岗位责任制);
4、奖惩制度;
5、晨会制度;
6、周会制度;
7、绩效考核制度。
根据《公司法》第一百五十二条规定，董事、高级管理人员违反法律、行政法规或者公司章程的规定，损害股东利益的，股东可以向人民法院提起诉讼。
