1、有自己的统筹能力，合理的安排自己的销售部门的销售任务，这样的销售任务的安排和落实，要了解自己销售部门的销售人员的具体情况，这样才可以科学的安排工作，提高销售业绩。
2、有很强的人际关系，这是因为你作为销售经理的话，因为在业绩上有自己的成绩，所以平时一定要有自己的人际关系网络，方便地下的销售人员配合你的工作，也可以提高自己的威信。
3、善于同企业的高层领导沟通，因为作为一个销售经理，你必须争取自己部门的最大利益，自己部门的最大利益，其实就是你自己的最大利益，所以这类利益就需要和企业领导进行沟通，加强这方面的能力很有必要。
4、具备一定的计划和指导工作人员，训练和对销售人员进行绩效评估，发展并控制销售和服务程序，这样才可以使自己的部门新成员有一个快速成长的效果，提高自己部门的业务能力。
5、要培养一批自己的精英业务员，这样才可以提高你的整体工作效率，因为你不可能只是自己一个奋斗，那么也的话业绩也不会好起来，所以培养一批合格的业务员十分关键。
另外善于和自己的领导搞好关系，这样你在做很多事情的时候就会更加的有效率。因为领导的人脉要比你多很多，你如果能够得到领导的指点，那么你多工作将会加速，这样你的工作成绩就会提高！
