1、领导是从管理中分化出来的；
2、领导和管理无论是在社会活动的实践方面，还是社会科学的理论方面，都具有较强的相容性和交叉性。因此，领导与管理总是互有渗透、相辅相成的；
3、领导是领导者为实现组织的目标而运用权利向其下属施加影响力的一种行为或行为过程；
4、管理是决策、计划、组织、指导、控制的过程。领导与管理的相同点是他们的目标都是实现组织的既定目标；
5、管理者与领导者相同点主要是都是管理人员。
