2022年杭州个人社保缴费标准表公布，下文就随小编来简单的了解一下吧。
杭州社保缴费计算方法
企业社保缴费基数不同，缴纳费用不同
企业社保费用=养老基数养老比例+医疗基数医疗比例+失业基数失业比例+工伤基数工伤比例+生育基数生育比例。
公式如上：【注：比例=企业承担比例+个人承担比例】
以成都最低企业社保费用计算为例：【包含大病医疗】
社保费用：1158.86=3175（16%+8%）+3463（0.6%+0.4%）+3463（6.9%+2.0%）+3463（0.6%+0%）+3463（0.16%+0%）+3463（0.8%+0%）
| 杭州社保基数 | ||||||||
| 类型 | 最低缴费基数 | 最高缴费基数 | 单位承担比例 | 个人承担比例 | 单位最低金额 | 个人最低金额 | 单位最高金额 | 个人最高金额 |
| 基本养老保险 | 3321.6 | 17880.75 | 8% | 265.73 | 1430.46 | |||
| 基本医疗保险 | 3321.6 | 17880.75 | 11.7% | 2.0% | 388.63 | 66.43 | 2092.05 | 357.62 |
| 失业保险 | 3321.6 | 17880.75 | 0.50% | 16.61 | 89.40 | |||
| 工伤保险 | 3321.6 | 17880.75 | ||||||
| 生育保险 | 已并入医疗 | |||||||
| 残保金 | 3321.6 | 17880.75 | 1.50% | 49.82 | 268.21 | |||
| 小计 | 438.45 | 348.77 | 2360.26 | 1877.48 | ||||
| 合计 | 787.22 | 4237.74 | ||||||
