面试评价评语该怎么写

作者:原创时间:2022-06-27
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形象、表达、经验、是否合适

例如:

1、形象佳、一般,

2、表达能力中、强,

3、有一定、多年、丰富(岗位)工作经验,

4、综合表现良好、优秀,

5、可录用、可培养、可备用、可复试。

面试评语需要注意:

1、面试评语要围绕应聘岗位基本要求进行;

2、面试评语语言尽量精炼、表达意思准确客观,能因为应聘人员看不到就敷衍了事;

3、面试评语是对应聘者在面试期间的综合表现,进行一个全方位评价,优缺点都需要进行客观点评;

4、清楚表明是否录用态度,避免模棱两可。

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