活动的意义、检查与管理的重要。
1、对岗位和工作上的认识。
2、具体做的事情。
3、如何用心工作，怎样动脑子解决。
4、以后工作还需提高哪些能力或充实哪些知识。
5、上级喜欢主动工作的人。分内的事情都要准备。
总结的基本要求：
1、总结必须有情况的概述和叙述。
2、成绩和缺点。这是总结的主要内容。总结目的找出缺点，表现在哪些方面，写清楚即可。
3、经验和教训。为了便于今后工作，必须对以前的工作经验和教训进行分析、研究、概括，并形成理论知识。
