第三方合同是指企业将，员工进入企业工作时，不是和企业之间签劳动合同，而是与企业外包的人力资源公司签劳动合同，所以员工到企业工作属于派遣性质，不是企业的正式员工。
概念：第三方和用人单位签订的劳动合同是正式劳动合同；第三方人力资源公司签订合同，然后以派遣的性质派遣到用人单位去的是劳务派遣合同。第三方人员在待遇和福利上有所不同。只要不违反法律、法规的规定，三方共同协商一致，所签合同不显失公平，即是有效合同，何时生效由三方人员共同协商。
