1、熟悉各级教学管理文件，特别要精通本校的教学管理文件，熟悉教学管理的内容、工作程序和工作要求。
2、严格执行教学管理制度，以制度管人管事。
3、建立教学监控系统，畅通学生教学信息反馈，定期开展教学检查，深入课堂听课，及时掌握教学信息，发现问题及时解决。
4、建立奖罚分明的激励机制，认定教学事故，评选优秀教师，促进教风根本好转。
